Les parents d’accueil bénéficient d’une variété de soutiens pour les aider à s’occuper des enfants et des jeunes qui vivent dans leur foyer.

Les accueillants familiaux se voient attribuer un travailleur-ressource qui travaille avec eux pour élaborer un plan personnalisé d’apprentissage, de formation et de soutien continus. Nous reconnaissons l’importance et les avantages de la formation continue et proposons régulièrement des ateliers et des cours pour améliorer les connaissances et développer les compétences liées à l’enfance des familles d’accueil.

  • Les parents de famille d’accueil bénéficient du soutien de leurs pairs grâce à la Foster Parent Association, ce qui leur permet d’entrer en contact avec d’autres parents d’accueil.
  • Les familles d’accueil reçoivent un remboursement quotidien non imposable pour les enfants et les jeunes vivant dans leur foyer, afin de couvrir les frais de nourriture, d’hébergement et autres dépenses courantes. Il existe également des allocations de vêtements et de loisirs qui varient en fonction de l’âge de l’enfant ou du jeune.
  • La couverture des soins de santé et des soins dentaires pour les enfants placés dans le foyer est assurée par Linck.
  • L’accès aux aides interagences telles que les services de développement, les campagnes de bénévolat et les services de santé mentale.
  • Linck propose un PAE (plan d’aide aux employés) pour les familles d’accueil.
  • Les aidants familiaux ont également accès à une couverture de relève.
Si vous souhaitez devenir parent d’accueil, veuillez nous appeler au 519-352-0440 pour en savoir plus ou envoyez-nous un courriel à foster.permanency@linck.org.